今天适逢儿童节，虽然大家已不是儿童，但是我们仍有追寻幸福快乐的权利，我们在工作中寻找乐趣，在家庭中寻找幸福，在生活中寻找快乐。当放下心防，卸下压力，缓解焦虑，我们仍是快乐的人。
刘磊总裁觉得，当我们学会了欣赏和感恩，就拥有了幸福和快乐。只有保持快乐的心境，才能够获得战胜困难的勇气，坦然地面对困难的挑战。快乐的人，会在工作中家庭中生活中欣赏事物，感恩他人，让自己周围环境是舒适的，是愉悦的，这样就不惧困难，不怕刁难，稳定心态去处理任何事情。成人教育之父卡耐基说：“生活中的许多烦恼都源于我们盲目和别人攀比，而忘了享受自己的生活。”所以我们不能虚荣攀比，为了欲望而损失快乐。
一味盲目攀比，不如把眼光收回自身，去寻找专属的快乐。正如周国平所说：“大智者必谦和，大善者必宽容。”我们宽容待人，谦和处事，学会欣赏他人的美好，会发现这个世界会变得可爱起来；学会发掘自己的优点，会发现认真生活的自己同样很迷人。
刘磊总裁认为，一个人的精神层次越高，心理素质越是健康，内心也越善良，不会因为别人的看法而轻易改变自己的本性，日常与人相处他们微笑、喜悦的表情会越多，他们的人生也会活得比较快乐。幸福与快乐的秘诀就在于：要看到拥有的那一半，并享受已有的那一半。
对此小冠觉得要知足常乐，向上提升的同时也要向下兼容，成长自己的同时也要取悦自己，让自己的精神世界富足。
中裕冠集团有设置儿童成长基金，在集团企业发展的同时，也承担社会责任。中裕冠少儿成长基金是集团刘磊总裁关爱中裕冠集团少年儿童健康成长，倡导并捐赠人民币一百万元的基础上，设立的资助少年儿童学习成长的集团内部专项基金。中裕冠少儿成长基金对集团员工子女从幼儿园到高中每年两次关怀，并在每年的“六一儿童节”，都会将员工尚在少年儿童阶段的子女邀请到集团，举办丰富多彩孩子们乐于参与的庆祝活动。
最近两年由于疫情关系遗憾不能象往期一样举行活动，但是刘磊总裁仍挂念着孩子们的成长情况，决定将中华孝道文化基金会资助少年儿童学习成长的范围扩大到无劳动能力、事实无人抚养的儿童，并付诸实践，在湖南郴州救助了三名事实无人抚养的儿童。还决定待疫情解除后，在充分进行实地调研的基础上，将基金会救助劳动能力、事实无人抚养的儿童，以及建立中华孝道文化基金会“素食馆”产业的规划，进一步落到实处。
刘磊总裁认为，孩子的成长基于家长的给予，我们的行为处事也会映射在孩子身上。集团设置儿童成长基金，关注孩子成长，让员工感受集团的温暖，也为员工卸下部分压力。集团给予员工支持和能量，员工也能踏实做事，跟随品牌文化的价值观形成正确的方法论，指导自身实践。愿大家历经千帆,归来仍是少年,经历冷暖,仍心存炽热！
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