人间有真情 中裕冠存大爱
中裕冠集团员工关爱基金是在集团董事局刘磊主席倡导并捐赠人民币100万元的基础上设立的。2012年后，《中裕冠员工关爱基金管理办法》正式发布，旨在建立多层次员工关爱和保障体系，及时帮扶救助遭遇特殊困难的员工，让员工切实体会到中裕冠大家庭的关爱和温暖。
“这笔钱体现了公司的关怀”，中裕冠集团深圳物业管理公司员工张伟平，接收到中裕冠员工关爱基金的500元，慰问其母亲前不久因病去世的家属，送上慰问金表达中裕冠集团对因病去世家属的关心与厚爱。
中裕冠集团品牌战略研究院院长郑旦（图右）给中裕冠深圳物业管理公司员工张伟平（图左）发放关爱慰问金
“做好救助互助，是关爱员工的重要措施，让职工深深感受到公司的温暖和关爱，并在一定程度上减轻困难职工的精神压力和经济负担，更好的投入到工作中。同时，通过号召员工爱心传递，形成员工间的凝聚力” 除了对困难员工的人文关怀，爱心的脚步从未停止，中裕冠中华孝道文化基金会更彰显了勇担社会责任企业一份关爱传递温暖。多年来，中裕冠集团董事局刘磊主席在致力企业发展的同时，不忘回报家乡奉献社会，2004年捐资人民币30万元修建“刘正升希望小学”；2006年发起成立镇平四中校友奖学助教基金；2011年捐资1000万元成立中华孝道文化基金会，2013年捐资30万元在张林中学设立“张慧敏励志奖学金”；给不老刘村70岁以上的老人每人发放1000元生活慰问金，每年父亲节、母亲节给集团员工父母表达感恩及寄慰问金等等，感恩国家回报社会，参与社会公益事业的力度在逐年增加，用实际行动践行“集善心，聚孝爱，崇感恩，传孝道”的初心，践行企业责任。
“企业要通过自己的行动影响员工，影响社会，一个拥有正能量和勇担责任的企业，才会持续的发展壮大”，中裕冠集团董事会刘磊主席表示，中裕冠将公益事业持续不断发展，坚持以“办实事，办好事”的做事态度及“共建美好中国”的心愿完善社会责任使命。
文：何雯 摄影：耿小江
