2020年8月1日为中裕冠集团司庆日，正在这一天开展了《中裕冠集团董事局形势说明会》。在短短的几小时里，我们聆听及了解到目前国内外形势的严峻，并对企业、家庭、个人等，所带来的影响。分析了企业存在的价值以及经营管理重要性等等。在此结合自身我有些心得体会与之分享。
首先，善于把握学习机会，有时间的人不能成功，挤时间的人才能成功。有学习才有选择权，没有知识，要有常识。不是社会发展太快，是我们思维反应太慢，为什么我们思维太慢，是我们没有跟上学习。一个人不学习，就会与社会脱节，跟不上时代步伐，人活在21世纪，思想在20世纪，究竟学什么?不是只学会打工的技术，而是要学创业经营的本领。只有参与经营，才能更好的做好自身的工作，才能更好的丰富自己，才能实现自己的工作目标等等。
再谈工作中的情绪，情绪是难免的，大家都来自五湖四海，出生于不同的生长环境。在控制不住的时候应该这么想：
一、控制脾气，能忍则忍。古人说：小不忍要乱大谋。脾气来了，福气走了。于是我找了心理学家总结四种情商的结局：
1)有能力有脾气的人–怀才不遇
2)有能力没脾气的人–春风得意
3)没能力有脾气的人–一事无成
4)没能力没脾气的人–贵人相助
二、控制玻璃心，心理脆弱容易受伤害的人难成大事。面对社会及各方面大大小小的压力，没有一定心理承受能力，很快会被淘汰。因此需要百折不挠千锤百炼的坚持。
三、面对对新生事物时应反应敏锐，眼光长远，观念更新。任何一个新生事物的诞生都与巨大的商机挂钩。任何一个新生事物的诞生，又都在一片反对怀疑拒绝中悄然来临。21世纪的新生事物一定和趋势有关，但趋势不是用眼睛看的，是要用眼光来判断的。谁抓住趋势谁就抓住了未来。
我们应学会认识和把握形势与政策。形势是制定政策的依据，政策影响形势的发展。同样在日常工作中，我们必须吃透政策的原意，懂得灵活变通，具备创新能力。与此同时，我们还应顺应形势与政策，发展自我：找准自己的发展目标，结合自己的优势，定位自己的方向及发展地位;依据个人目标，制定切实可行的方案，努力奋斗，构建知识结构体系，拓展素质，不断提高个人能力，利用形势与政策，形成对形势与政策的敏锐的洞察力和深刻的理解力，培养超前的把握形势与政策的胆识，“艺高人胆大，胆大艺更高”，利用形势与政策，实现大发展。
在平时工作中，有问题就解决问题，粉饰太平毫无意义。“重脸面轻实利”要不得，出了事都有自己的问题，总唱赞歌不解决问题。它有一定价值，但害处也不少，最明显的表现就是“事不关己高高挂起”，没人愿当出头鸟，总希望别人来说。
目前我们须制定一份职业生涯规划。俗话说:凡事预则立，不预则废。面对如此严峻的挑战，我们要想在未来中有所立足的话，必须提前做好准备，做好规划，并且按照自己的规划脚踏实地的走下去，即使前面有再大的风雨，也要依然坚持到底，无怨无悔。