各位同仁： 大家好！今天，是个特殊的日子，我们欢聚一堂，隆重庆祝中裕冠集团成立三十二周年。首先，我代表集团领导班子，对辛勤工作的全体员工表示崇高的敬意和衷心感谢！向2018—2019年度先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺！借此机会，我和大家聊聊中裕冠的过去、现在和未来。（一），中裕冠的过去三十二年前，乘着改革开放的东风，在朋友和家人们的支持下，我创建了中裕冠！中裕冠集团的前身深圳市自强绝缘材料

2019年8月1日，中裕冠集团32周年司庆大典，在深圳龙华维也纳酒店一楼主厅隆重举行。集团总部、各区域总部、各业务拓展服务总部和各专业公司200余人欢聚一堂，共庆盛典。本次活动分为庆典和晚宴两部分。庆典活动的主要内容有：中裕冠集团创始人、董事局刘磊主席致辞讲话；人力资源部宣布对集团2018财年表现优秀员工的颁奖决定；深圳市百岁健康酒业控股有限公司总经理刘汉玺先生主题为《酱香传世品鉴经典》的酱酒文化

在中共龙华区党组织部正确领导下，在龙华街道“两新”组织党工委的大力支持帮助下，中国共产党中裕冠产业园委员会于2019年6月28日下午进行了选举大会并举行成立揭牌仪式。深圳市龙华街道两新组织党工委委员毛雨晴等4位领导、中裕冠集团董事局主席刘磊、集团常务执行总经理王建军、集团首席运营长刘郁、集团品牌战略研究院院长郑旦、集团董事局秘书新任党委书记王先琳及集团领导、党委成员和入党积极分子代表60余人出席了

六月二十二日下午，集团人力资源部组织员工培训，主题是《普通员工和优秀员工的差别》。其中差别很多，我认为最大的差别是对待学习的态度：普通员工大多数不喜欢学习，不思进取；而优秀员工一定是热爱学习，把学习当成一种生活方式！新时代给人类的学习带来更大的机会和挑战，移动互联网重塑了人与人的关系，人与组织的关系，人与信息的关系。人工智能的快速发展，让工作速度、效率和质量指数级提升，重新定义了“学习”的含义。众

为了更好的提高集团办公室的服务水平，2019年6月22日上午，受集团董事局主席刘磊委托由集团办公室副主任肖红燕牵头，在集团总部六楼会议室召开了集团办岗位功能责任落实检讨会。集团办公室统筹保障处、行政总务处、品牌综合处、咨讯工程处、档案管理处、香港办公室、国际商务处、创新发展处、董事局办公室、总裁办公室、财经统筹处、合作发展处十二大处室负责人，分别就岗位职责、现下存在的不足、改进方向（短期可实现的目

团队人才的成长速度，决定着企业发展的速度。2019年6月22日，由集团人力资源精心筹备的以《普通员工与优秀员工的区别》为主题的培训会在集团五楼“时代大讲堂”顺利举行，集团高管团队、各部门、各业务拓展服务总部及专业公司全体人员共百余人参加了此次培训。此次培训，对于员工树立正确的价值观、人生观有着重要的影响，对于企业的发展也有着极其深远的意义。作为旗下拥有产业教育、房车露营地、华南酱酒中心等诸多产业的

不以规矩，不能成方圆。为了深入贯彻今以来集团持续打造的“体制化、制度化、专业化、精细化”管理规范透明化的管理思路，2019年5月24日，人力资源部经理阮海峰就《考勤管理规定补充说明和解释》的文件，对集团各部门、各业务拓展服务总部及各专业公司管理人员进行了相应的培训，在一个半小时的培训中，阮经理针对日常考勤中常见的问题，包括社保约定、休假规则、岗位变迁规定、加班规定、异常情况处理等进行专业而详细的讲

“耕读传家久，诗书继世长。”中华文明之所以能在漫漫历史长河中绵延不绝、生生不息，最重要的一个原因是我们有着世界上最古老的书籍文明和最久远的读书传统，诗书继世、崇尚书香门第之风传承数千载。为了推动“两新”组织党组织建设，从提升党务工作者业务素质、规范党支部建设，2019年5月21日上午，龙华街道两新组织党委代表为中裕冠集团园区党委送来学习资料，内容涵盖伟人智慧、治国理念、党史资料、大国文化、军事外交